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2022-01-27 13:48:22 | 人围观 | 评论:
通常传统节日,企业会以实物礼品为主。对于员工而言,因为是传统节日,每年的应节礼品都相似,缺乏特色和新意,员工往往体验一般,且实物礼品需要员工自行拎回家,相当不便。对于HR而言,传统节日福利采购和发放都费时费力,也缺少仪式感,且还。
年末将至,公司给客户准备什么礼品?给员工准备什么礼品?给年会准备什么礼品?。。。。。 面临如此多的礼节问题,公司老总及领导们也非常着急!在此小编为大家提供一些参考建议。 随着物资生活越来越丰富多彩,与往年的商务礼品不同的是,今年。
你还能想着给员工福利,有些老板真是一毛不拔,哈哈哈。如果公司员工比较多的话,可以考虑买些经济又实用的,当然最好是个礼盒,这样看起来又显得有档次些,我推荐你可以购一批泰福高家的新年礼盒,有好几种礼盒,送员工的话,比较推荐他们家焖。
年货什么的我就不说了 我们公司计划给员工一人买了个意外卡,你去口碑理财网看下他们的保险团购,性价比挺高的,我们公司给每人买了个120元保15万的,整好保一年,团购每人还会返一张30块的电话卡,也当员工福利了呵呵。也有80块保10万的,贵的。
选择购买员工福利应该是很多,你可以看看黑垦第一犁的大米或有机农产品团购,团购价格低一些,他们的大米是有机的,绿色食品,也算是一种特产,选择这个当员工福利不错。好的,如果有需要,随时欢迎你的询问。
1、员工福利包括节日福利和定时福利,定时福利:因为定时发放(每月或几个月不等),福利要具备实用性高、适合重复发放等特质。因此,定时福利以日常消耗用品为主。 ①日常用品:床上用品、护肤品套装、洗漱用品、纸巾、厨具、粮油、干鲜果品礼盒。
企业员工福利礼品不仅要有实际功能,而且当提及到它的用途、品牌、代表的意义时,最好能引起他人的艳羡和对赠礼企业的美好印象。可以选茶叶,自己喝健康又比较有文化,转送他人也高大上。最好定制带有企业标志的茶礼。
每年的年终,各项目工作接近尾声,员工辛苦了一年,也打算利用春节假期,好好休息。各企业为了答谢公司员工勤劳工作,一般的都会在年终向员工们发一些福利礼品。可在现在的社会到底送什么最合适呢?现在我们大部分要的工作都离不开电脑和伏案工。
目前,在选择员工福利,逐步从实物转向购物卡,这已经成为一种趋势,主要是可以满足对方对于需要的多样选择性。 以下是对购物卡的建议: 购物卡,也叫预付卡,分多用途卡和单用途卡,多用途卡(或通用卡)可理解为多种行业都能使用,百货、超市。
如果公司员工比较少,适合选一些比较实用的家用礼品,如果公司员工在200人以上可以选择发礼品卡册,这样公司采购起来节省人力物力,而且员工收到卡册后可以自己进行兑换,一般礼品卡册可以兑换的礼品比较多,员工可以根据自己喜欢的礼品 进行兑。
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